Home page
 
Post research opportunities
Find the ideal candidate
List of registered organisations
   
 
Post your CV
Find research opportunities
Practical information
Foreign Researchers Guide
Useful links
 
List and locate Portuguese Mobility Centres .
 
Portuguese research landscape
Find out how research is organised in Portugal.
Portuguese research policy
Find out about research policy in Portugal.
Women in science
Find out about the situation of women scientists.
 
Unique identifier: 1293cfed-5017-4b2f-b97e-9c1eec942ee3

1. Descrição do cargo/posição/bolsa
1. Job description

Cargo/posição/bolsa:
Bolsa de Pós-Doutoramento

Referência: POCI-01-0247-FEDER-007678 (278) – BI(M) n.º 02 – DETI

Área científica genérica: Not available

Área científica específica:

Resumo do anúncio:

Encontra-se aberto concurso para a atribuição de uma Bolsa de Pós-Doutoramento, no âmbito do projeto de I&D Empresas em Co-Promoção, intitulado “SGH - SMART GREEN HOMES”, Projeto N.º 7678 (Ref. POCI-01-0247-FEDER-007678), financiado pelo Fundo Europeu de Desenvolvimento Regional (FEDER) através do Programa Operacional Competitividade e Internacionalização (POCI)

Texto do anúncio

POCI-01-0247-FEDER-007678 (278) – BI(M) n.º 02 – DETI Encontra-se aberto concurso para a atribuição de uma Bolsa de Pós-Doutoramento, no âmbito do projeto de I&D Empresas em Co-Promoção, intitulado “SGH - SMART GREEN HOMES”, Projeto N.º 7678 (Ref. POCI-01-0247-FEDER-007678), financiado pelo Fundo Europeu de Desenvolvimento Regional (FEDER) através do Programa Operacional Competitividade e Internacionalização (POCI), nas seguintes condições: Área Científica: Engenharia Eletrónica, Telecomunicações, Computadores, Informática ou áreas afins Requisitos de admissão: São requisitos obrigatórios: • Grau mínimo de Doutor; • Formação em Engenharia Eletrónica, Telecomunicações, Computadores, Informática ou áreas afins; • Possuir um registo mínimo de artigos científicos publicados preferencialmente em revistas científicas internacionais. São requisitos preferenciais: • Experiência relevante em protocolos de comunicação; • Experiência de projeto de sistemas distribuídos baseados em redes de sensores; • Conhecimentos aplicados de programação (JAVA, C, Python); • Conhecimentos de sistemas de controlo; • Competências no desenvolvimento de interfaces multi-sistema e mecanismos de reserva de recursos; • Domínio oral e escrito da língua portuguesa e da língua inglesa; • Bom relacionamento interpessoal, capacidade de comunicação, espírito de equipa e atuação pró-ativa. Plano de trabalhos: A bolsa terá por finalidade o desenvolvimento de atividades no âmbito de Tecnologias Aplicadas de informação, comunicação e eletrónica, associado ao perfil base 278 do projeto acima referido, nomeadamente: • Investigação e desenvolvimento de mecanismos de validação do impacto de mecanismos de domótica inteligente; • Desenvolvimento de soluções que potenciem a eficiência energética de sistemas residenciais; • Desenvolvimento de plataforma de testes integrados de avaliação da qualidade de produtos e sistemas residenciais. Legislação e regulamentação aplicável: Lei nº. 40/2004, de 18 de Agosto (Estatuto do Bolseiro de Investigação Científica); Regulamento de Bolsas de Investigação da FCT, I. P. aprovado pelo Regulamento nº 339/2015, de 17 de junho de 2015 (http://www.fct.pt/apoios/bolsas/docs/RegulamentoBolsasFCT2015.pdf); e o Regulamento de Bolsas de Investigação Científica da Universidade de Aveiro – Regulamento n.º 341/2011, publicado em Diário da República, 2ª série, n.º 98, de 20 de Maio. Local de trabalho: O trabalho será desenvolvido no Departamento de Electrónica, Telecomunicações e Informática da Universidade de Aveiro, sob a orientação científica do Professor Doutor Joaquim José de Castro Ferreira. Duração da bolsa: A bolsa terá à duração de 6 meses, com início previsto em Dezembro de 2017, eventualmente renovável. Valor do subsídio de manutenção mensal: O montante da bolsa corresponde a € 1.495, conforme tabela de valores das bolsas atribuídas directamente pela FCT, I.P. no País (http://alfa.fct.mctes.pt/apoios/bolsas/valores). A periodicidade de pagamento da bolsa é mensal e através de depósito bancário, cheque ou outra modalidade equivalente. Métodos de selecção: Os métodos de selecção a utilizar serão os seguintes: A avaliação das candidaturas será feita em duas fases. Na 1ª fase proceder-se-á à avaliação curricular dos candidatos. Os 5 (cinco) candidatos com melhor avaliação serão seriados para admissão à 2ª fase, que constará de entrevista individual. - A avaliação curricular será realizada de acordo com os seguintes critérios: • Habilitações académicas (20%); • Experiência profissional relevante no âmbito do perfil indicado (60%); • Formação complementar relevante no âmbito do perfil indicado (20%). - A entrevista aos 5 (cinco) candidatos admitidos será conduzida com base em guião que avaliará cada candidato nos seguintes domínios: • Conhecimentos específicos para o perfil indicado, de acordo com os aspetos tecnológicos indicados nos requisitos preferenciais (50%); • Conhecimentos em tecnologias associadas a casas verdes e inteligentes (10%); • Motivação, dinamismo e visão estratégica do candidato (20%); • Capacidade de comunicação oral e escrita da língua portuguesa e da língua inglesa (15%); • Organização e estruturação dos conteúdos apresentados ao longo da entrevista (5%). A avaliação final será realizada de acordo com a seguinte ponderação: • 60% avaliação curricular; • 40% entrevista. Composição do Júri de Seleção: O júri responsável pela avaliação das candidaturas será constituído pelos Professores Doutores: José Alberto Gouveia Fonseca, na qualidade de presidente do júri, Joaquim José de Castro Ferreira e Paulo Bacelar Reis Pedreiras como vogais. Forma de publicitação/notificação dos resultados: Os resultados finais da avaliação serão publicitados, através de lista ordenada por nota final afixada em local visível e público do Departamento de Electrónica, Telecomunicações e Informática, sendo o candidato(a) aprovado(a) notificado através de e-mail. Prazo de candidatura e forma de apresentação das candidaturas: O concurso encontra-se aberto no período de 30 de Outubro a 15 de Novembro de 2017. As candidaturas devem ser formalizadas, obrigatoriamente, através do envio de carta de candidatura acompanhada dos seguintes documentos: • Carta de motivação da candidatura (máximo 2 páginas A4); • Formulário de candidatura, disponível no sítio da Área de Recursos Humanos, em http://www.ua.pt/drh, em Bolseiros/Modelo de Candidatura, com indicação de endereço de correio eletrónico do candidato; • Curriculum vitae do candidato; • Certificados de habilitações, de formação complementar e de experiência profissional, e outros documentos comprovativos considerados relevantes. As candidaturas deverão ser enviadas por correio eletrónico para sec@det.ua.pt ou entregues, pessoalmente, durante o período 9h00-12h30, 14h00-17h30, na morada a seguir indicada, ou remetidas por correio para o Departamento de Electrónica, Telecomunicações e Informática da Universidade de Aveiro, 3810-193 Aveiro. Universidade de Aveiro, 13 de Outubro de 2017 ________________________________ (Prof. Doutor Joaquim José de Castro Ferreira)


Número de vagas: 1

Tipo de contrato: A definir

País: Portugal

Localidade: Aveiro

Instituição de acolhimento: Universidade de Aveiro


Data limite de candidatura: 15 November 2017
(A data limite de candidatura deve ser confirmada no texto do anúncio)

2. Dados de contactos da organização
2. Organization contact data

Instituição de contacto: Departamento de Eletrónica, Telecomunicações e Informática da Universidade de Aveiro

Endereço:
Campus Universitário
Aveiro - 3810-193 Aveiro
Portugal

Email: deti.direccao@ua.pt

Website: http://www.ua.pt/deti/

3. Habilitações académicas
3. Required education Level


Vazio
4. Línguas exigidas
4. Required languages


Vazio
5. Experiência exigida em investigação
5. Required research experience


Vazio